近期,南陽中聯(lián)按照集團公司“漲價、增量、降本、回款”的要求,積極整合銷售終端,拓寬銷售渠道,水泥銷售出現(xiàn)良好局面。為了抓住市場有利時機,完成年度目標任務,南陽中聯(lián)廣泛動員,在公司范圍內(nèi)掀起了全面生產(chǎn)熱潮。
南陽中聯(lián)總經(jīng)理劉天成做了重要指示。劉總要求各部室要高度重視,緊盯目標任務,以安全生產(chǎn)為前提,以產(chǎn)品質(zhì)量為保證,以降本增效為重點,以效益最大化為目標,確保2013年各項目標任務順利完成。各部門的積極響應,并制定了詳細的目標計劃及執(zhí)行方案。
熟料制造部計劃11、12月份生產(chǎn)熟料28萬噸和33萬噸;1#窯、2#窯運轉(zhuǎn)率97%以上;原煤消耗:1#窯136Kg/t以下、2#窯136Kg/t以下;電耗:1#窯低于59Kwh/t、2#窯低于60Kwh/t;噸熟料發(fā)電量34Kwh/t以上;并以動員會、黑板報、宣傳欄的形式傳達、宣傳。
為保證目標的順利完成,未來兩個月熟料部將重點做好以下五個方面的工作:一、落實全員巡檢職責,認真排查設備隱患,及時解決在萌芽狀態(tài)。本著“誰主管誰負責”的原則,各主管、工段長要切實負起責任,做到“看好自己的門,管好自己的人,辦好自己的事”;二、落實24小時值班制度,做到不脫崗、不空崗;三、切實加強重點設備的監(jiān)控工作,加強維護保養(yǎng),確保設備安全穩(wěn)定運行;四、加大各崗位的聯(lián)巡力度,確保與操作員信息暢通,發(fā)現(xiàn)問題立即上報中控及相關(guān)領(lǐng)導,要求全員積極配合,提高責任意識;五、強化信息管理,做好參數(shù)天天優(yōu)化,經(jīng)驗全員分享。部門還要求電氣、機械、工藝、發(fā)電等各專業(yè)認真總結(jié)經(jīng)驗,查漏補缺,做到全月無人員安全事故,全月工藝運轉(zhuǎn)率100%。同時還要求各專業(yè)主管每天對轄區(qū)內(nèi)主要設備進行檢查并做好記錄,全月對轄區(qū)內(nèi)所有設備至少巡檢兩次。
水泥制造部為了確保11、12月生產(chǎn)任務指標的順利完成,成立了以部長、副部長、各專業(yè)主管、工段長為核心的沖刺年度目標活動領(lǐng)導小組,并分解目標任務,指標考核到人。
10月30、31日各專業(yè)小組召開專業(yè)會議,把各專業(yè)指標詳細分解到人,并提出保障任務完成的措施及要求。1、設備、電氣維修專業(yè):分片責任人每天要對所分管區(qū)域內(nèi)設備進行逐一排查,所有設備都要走到位,做好隱患的匯總工作,對隱患做到重點監(jiān)控并及時處理。晚上值班人員必須保證通訊暢通,崗位反映的隱患必須到現(xiàn)場確認并做好處理,所有人員必須做到24小時開機;2、工藝專業(yè):嚴格按照崗位作業(yè)指導書進行作業(yè),發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,加強現(xiàn)場與中控員的溝通,保證水泥質(zhì)量,提升臺時產(chǎn)量,確保設備的有效運轉(zhuǎn)率,把粉磨電耗做的更低。根據(jù)磨機和包裝開機臺數(shù),確定空壓機開機數(shù)量。堅持“四不放過”原則,杜絕同一個問題出現(xiàn)第二次。充分利用皮帶轉(zhuǎn)運能力,徹底杜絕設備空轉(zhuǎn)。嚴格執(zhí)行部門考核,做到人人身上有擔子,充分調(diào)動全體人員的積極性。3、包裝、發(fā)貨專業(yè):保證水泥快速流暢出廠,出現(xiàn)停發(fā)10分鐘以上要匯報專業(yè)主管并查找原因,及時解決。4、所有人員要加強團隊意識,增強自身的責任心和執(zhí)行力,確保各項工作順利開展。5、現(xiàn)場、安全:以周和月安全檢查為契機,進一步夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。牢固樹立“大安全”理念,做細做實安全工作,全面總結(jié)安全生產(chǎn)大檢查活動情況,剖析經(jīng)驗和不足,進一步落實安全責任制,完善管理制度,夯實管理基礎(chǔ),建立管理長效機制,對安全管理工作 “回頭看”,確保整改不留死角。安全檢查方面,突出“五查”,做好防凍、防火等季節(jié)性防護及反違章、查隱患等經(jīng)常性檢查工作。水泥部還要求針對重點問題采取防治措施,保證設備長周期安全運行,力爭到
潮平兩岸闊,風正一帆懸。目前,南陽中聯(lián)大干之風勁吹,全體員工精神抖擻,士氣高漲,公司上下齊心協(xié)力,將以更加飽滿的激情,更加務實的作風,更加有力的舉措,確保圓滿完成全年目標任務。
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